Por Redacción —
La Libertad Avanza, mediante su bloque de diputados provinciales, ha presentado un proyecto para eliminar la Ley N° 14.783, vigente en la Provincia de Buenos Aires, conocida como la “Ley de Cupo Laboral Trans”. Esta legislación, sancionada en 2015, establece la obligación para el Estado bonaerense de asegurar que, como mínimo, el 1% de su personal sea integrado por personas travestis, transexuales y transgénero.
La iniciativa, firmada por ocho legisladores del bloque libertario, propone la derogación total de dicha normativa junto con sus disposiciones asociadas. Los legisladores definieron que “la igualdad ante la ley debe ser un principio irrenunciable que regule todas las políticas públicas”.
El expediente D-2133/25-26, mediante el cual se presentó el texto, ha despertado un vivo debate en la Legislatura provincial y la sociedad en general. En su fundamentación, el bloque sostiene que “establecer cupos basados en características personales, como la identidad de género, puede generar una diferenciación contraria al principio de igualdad”.
Además, los diputados libertarios enfatizaron que las políticas de empleo público deben priorizar la capacidad y méritos individuales. Advirtieron que distinguir por identidad de género podría provocar discriminación inversa y fomentar una percepción de desigualdad ante la ley.
“Elevar a alguien por su identidad de género por encima de otro no debe permitirse en una administración pública responsable. Cada cargo debe ser ocupado por quien esté mejor preparado”, afirmó el bloque liderado por Agustín Romo.
El proyecto también incluye críticas hacia el destino de recursos públicos en la implementación de esta ley, cuyo modelo fue replicado a nivel nacional en 2021. Señala que los salarios del sector público son costeados por los contribuyentes bonaerenses, quienes merecen que las plazas estatales sean ocupadas por las personas más calificadas.
En consecuencia, La Libertad Avanza reiteró su propósito de derogar esta normativa: “Proponemos eliminar la Ley N° 14.783 para fomentar una igualdad real de oportunidades basada en las capacidades y méritos, sin distinciones ni privilegios”.
El proyecto ya se encuentra formalmente ingresado en la Cámara de Diputados bonaerense y se prevé que pronto pase a comisiones para su estudio. De avanzar, podría desencadenar una discusión con gran impacto político y social en la Provincia.
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